他站在了大家的麵前，目光掃過每一個人，深深吸了一口氣，靜靜開口。

“我知道，你們對我有疑問，甚至是不信任。畢竟，我來自娛樂圈，和新聞界似乎沒有太多交集。但我想說的是，我對新聞的熱愛和對真相的追求，並不亞於任何人。你們也許不信，但我深知新聞背後的艱辛與責任。”

蘇溟的語氣堅定，聲音有力。

和記者們之前了解到的蘇溟大相徑庭，他們都紛紛坐正了身子。

“我來這裡，不是為了改變你們，而是為了和你們一起，找回那個最初讓我們熱血沸騰的新聞夢想。我相信，隻要我們敢於深挖，敢於講真話，總會有人願意聽。”

蘇溟說著，又掃視了大家一圈：“好了，我也不說假話、空話，首先就是你們的工資從今天起會正常發放，以後也會正常發放；其次就是，我們每個人單獨開會，跟我說說你們現在在做的報道。散會。”

主編和記者們麵麵相覷。

這就……開完會了？

記者們其實最煩的就是開會。

他們需要花時間投入在報道之中，更需要沉浸式的寫作。

本來他們以為新官上任三把火，蘇溟肯定得絮絮叨叨一堆的。

沒想到竟讓這麼簡單。

蘇溟說的話也真的不是空話。

在一群人走出會議室的一瞬間，就收到了短信，工資到賬了。

記者們一掃之前的失落。

彆問，問就是快樂！

而更令他們驚訝的，是蘇溟的專業能力。

再之後，他們每個人分彆進入會議室，跟蘇溟聊自己手中正在跑的報道。

兩位記者正因一起涉及當地企業內部腐敗的調查感到無從下手，每個人都有自己的困惑和不安。

蘇溟隻是靜靜地聽著他們的討論，然後開始發表自己的見解。

他首先肯定了團隊的努力，然後開始逐一解析報道的關鍵點和難點。

他的分析既深入又精準，明確指出了報道中需要深挖的部分，以及可能遇到的挑戰。

更為重要的是，蘇溟針對每位記者的特長和以往的報道經驗，給出了個性化的指導。例如，他指出一位擅長深度訪談的記者可以負責采訪涉事人員，利用其出色的交流技巧挖掘更多信息；另一位對數據分析有獨到見解的記者，則可以負責梳理和分析涉案資金的流向。

蘇溟還強調了團隊合作的重要性，鼓勵記者們分享資源和信息，共同構建報道的框架。

幾個記者跟蘇溟開完會之後，覺得人生都亮了。

他們從沒想過，會有這麼一個專業又乾脆的領導。

而且發錢還爽快。

“也許，他真的能帶領我們找到一條出路。”一位資深記者在會議結束後低聲說道。

其他人的眼中也開始閃爍起希望的光芒。

在了解了大家的情況之後，蘇溟也將公司進行了調整。

兩名負責政府新聞的記者被縮減成一名，而其中一位蘇溟讓他打遊擊，娛樂組和企業組如果需要他，他都可以去。

記者們對於這個調整也感到滿意。

因為其實原本的架構就不太合理，政府新聞沒有那麼忙，而企業和娛樂又新聞太多。

“你們隻有一個KPI任務，那就是每個月每人至少出具一篇我認可的深度報道，隻要一篇就可以，當然，如果你們發現了一個新聞需要幾個月的時間去調查，也可以跟我講，我也會同意。”蘇溟言簡意賅，“然後就沒有了，希望大家都能找到做記者的初心。”

記者們此刻已經完全燃燒了鬥誌。

而在最後，蘇溟叫住了其中一位記者。

根據他剛剛的了解，這是整個公司最資深的記者，名叫馮暘。

“馮老師，有個事我想你單獨跟進一下，”蘇溟說道，“請你查一下蘇氏集團。”

馮暘有些震驚：“蘇氏集團不是……”

你家的企業嗎？

蘇溟點頭：“是的，你從任何角度查都可以，不用顧忌太多。”

馮暘其實本來也想查蘇氏集團，但礙於之前的老板一直沒敢動，現在得到了蘇溟的首肯，十分興奮：“好！”

……

蘇溟回到家，又坐在了鋼琴之前。

他本來隻是想好好管理這個瀕死的報紙企業，但沒想到……他在看到記者們調查的那些新聞之後，會有如此多的情緒波動。

那些對記者們說的要找到初心的話，其實他也是對自己說的。

很快，一段段旋律在他指尖湧出。

而這次，不僅僅是極佳的旋律。

他還有歌詞了。