章曉明噎住，他瞪著一對腫眼泡問：“都，都是您的？”

工廠辦公樓，按照委托的麵積來看，體量不算小，竟然都是眼前這個看起來不過20來歲的姑娘的？

“不，不是桑廠長的項目嗎？”他小聲問。

如果都是桑寧的，單位應該可以重新評估是否接單——他們太需要那個白色自建房來作為年底項目報獎了。

很快，他想到了一個更好的主意：“那，辦公樓的設計如果也是您的話……”

他可以打包票這應該是全單位喜聞樂見的事。

桑寧隻對自己要住的房子有審美要求，至於辦公樓她沒有一丁點要求。

於是搖搖頭：“我不勉強彆人。所以要麼一起做，要麼都彆做，給你們一天時間決定一下。”她又看了眼名片，說，“你們是三建，那自然應該還有一建和二建，我都來問問。”

初秋時節氣溫舒適，但章曉明額頭逼出了汗：“彆彆彆，這麼好的稿子不要給多家看。我們做！”

大不了他豁出去臉去讓工程部罵，保住項目是第一位的！

桑原遠不明白，對方為什麼隻是出去逛了一圈，回來後便態度大變，直接拍胸脯把他們那荒地上的辦公樓也接了下來。

直到大為把人送走，才回到辦公室把剛剛在他家發生的一切繪聲繪色說了一遍。

說完，他拍著大腿說：“以前我一直不明白，人為什麼非要有出息，今天借寧寧的光耀武揚威了一次，我才明白。你們是沒瞧見，剛剛那人在我們這裝得什麼似的，可在寧寧麵前連句硬話都不敢說！”

對此，大毛和小毛對此理解更是深刻，默默點頭。

何莉姿也沒閒著。

她按照桑寧說的要點整理了一個績效考核章程，拿給桑原遠看：“桑廠長，你讓我管理內勤，我就看了他們幾個人的賬本和工作內容，發現實在是太亂了。這麼管下去遲早得亂套，我剛就去找寧寧拿了個主意，然後加上我自己的理解做的章程，您看看行不行？”

何莉姿提的問題，桑原遠何嘗不心知肚明？

但一來他有些拉不下臉來對光屁股一起長大的發小提要求，二來他乾了這幾年收入一直不錯，就想亂就亂吧，一起發財就行。

但他也明白，這個問題必須解決，否則遲早會影響廠子的發展 。

桑原遠去注冊公司的時候，辦事人員就提醒過，現在政策上已經不限製私人辦廠辦公司招多少人了，但公司章程都得拿去備案。

——他至今還缺著一份章程。

何莉姿的章程十分簡單，但沒有絲毫囉嗦浪費的筆墨。

按崗位明確工作要求，再定期根據工作要求回顧工作完成進度，形成考評分。

桑原遠原來在單位裡上班的考核也是大鍋飯，說是打分，但多數以領導的意見定結論。

何莉姿的考核方案雖然簡單，但十分量化。

於是他毫不吝嗇表揚：“阿莉，你這做得非常好嘛！好！”

何莉姿被誇得有些臉紅：“都是按寧寧說的法子做的，哪是我自己能想出來的辦法！”

桑原遠擺擺手，把所有人召集起來：“都來看看，你們大毛嫂子給我們廠做了一個考核獎勵方案，跟大家的收入掛鉤，都給我好好聽啊！到時候這塊我就全交給阿莉來管了。”

小毛拍手鼓掌：“好哎，我嫂子算賬最厲害了！”

大為小聲糾正：“大哥，現在都說公司，說廠有點過時啦！”

隻有大毛看著媳婦，眉頭皺得像朵菊花：“老婆，你不會公報私仇吧？”

被誇獎後，何莉姿有了底氣，挺直了腰杆說：“定完指標我就貼牆上，每個月完成多少清清楚楚，公報什麼私仇？”

她補充道，“過去的按老辦法，從現在開始按新的來。”

大毛訕訕地鼓掌。