蘇謹默默地上了樓，房間裡幾個劉蕊的行李箱，一早上搬過來的。劉蕊請了半天假，下午去上班了，這會還沒有回來。

她想著，自己也該找一份正式工作。

蘇謹在二樓客廳裡來回轉著圈踱著步子，掃視著屋內的各樣陳設上，最後她的視線慢慢定格在書架上的那張照片上。

那張小時候和兩位爺爺一起合影的照片，在家裡擺了十幾年，還是這個院子，還是這棵樹，自己小時候紅著臉頰，怯生生的模樣，也挺可笑，這個小哥哥……

沒有印像了。

盛林人資部，林子煜下午正式進入熟悉業務狀態。

工位安排在人資部的格子間，人資部幾名員工，多是比他年齡相仿，沒有太多隔閡。

人事龔總安排幾人依次把自己的業務涉及相關政策、製度、相應法規、手冊、存檔文件，電子檔文件統一打包好發到林子煜的辦公郵箱。

工作涉及的事項細碎雜亂，更多是以國家相關用人法律政策下做出的公司內部執行的條款。人員引進培養發展考核任免還會涉及一部糾紛。

再加上盛林企業已經經營二十幾年，儘管內部管理也是近些年才逐漸趨於完善，但一個非專業人員去看這些模塊事項，也是無頭無緒。

林子煜微笑著把這些文件一一命名好，進行了分類的儲存，準備晚上再帶回家裡進行消化，沒有熟悉前也談不上有什麼問題，待自己對這些內容有一定了解再說。

這時，淩峰辦公司，人資總正在進行著工作彙報。

“子煜怎麼樣啊？”

“剛把一堆資料給他，讓他自己先看看，給下麵幾個主管也交待了，先自己看，工作跟著去做。暫時先不講。”

“嗯，好。過幾天給他個費力的案子讓他處理下。這兩天狀態怎麼樣?”

“狀態看不出有什麼問題，他主要是聽，也不說什麼。咱小林總性格真是沉默是金，應了他們冰山王子的評價了。”

“什麼？“冰山王子”我看就是不會叫的狗。”

龔總跟著附和著笑，“看來小林總是故作深。”

淩峰不吭聲，隻是拿鼻子吭了一聲。“下半年的年會籌備得怎麼樣了？”

“啊，現在方案已以對接了年會公司，節目場地對方本周會給一個報價，下周我會在給出的方案裡提報上來，最終再做敲定。”

“嗯，這一次要把那些股東都請來，到時候會再和幾個關鍵的股東商量一下提案的事。”淩峰表情嚴肅聲音故意壓低了說。

“哦，知道了。我會提前做好準備。淩總您放心。”

“采銷部那邊引進的新供應商，你也要留心，提交的流程都會到你那邊，適當的監管。”淩峰說到這，站起身，麵朝著落地窗。“這塊蛋糕，明年要怎麼劃分，是要拿到桌麵上來談談了。”

龔總聽著淩峰的話，後麵隻是簡單的應承著，說得比較隱晦，他也明白這話是淩峰說給他自己聽的。

“行了，你先回去吧，晚上我這邊還有個飯局。子煜那邊你盯好他就行了。至於其他的，也不用再隨時過來報給我，有什麼大事再說。一時半會他也折騰不出來什麼。”

龔總退了出去。

回了部門，龔總正欲走過去看林子煜學習的情況，這時正好人事部主管拿著一疊文件過來和他溝通。是關於近期人才引進的項目，以及當下要處理的幾個人事訴訟的案子。

兩個人就在部門員工工作區域溝通，距離著林子煜工位還有一段距離。

他聽著彙報，抬眼看了一眼林子煜：“這兩個事情，你在準備資料以及去現場時，都帶小林總一起去，了解一下實際情況。理論基本結合一下實踐。”

“嗯，人員引進這個還好，關於這個人事糾紛的案子，還是有點棘手。我先準備一下。”

下了班，林子煜接了林誌明聯係，不用等他一起回家，他和淩峰去參加一個外部宴請，讓他準備好直接聯係張叔。

他站在一樓大門口處，點著了煙，吸著朝遠處看。對麵寫字樓裡，一片燈火。

如實地說，他不喜歡這樣的世界。

和人打交道最為複雜，人性的貪婪，人情的多變，反反複複矯揉造作，無休止的重疊，隻為了眼前的三三兩兩的利益。