寒姍姐半開玩笑的說：“你還說呢，就例會這個事，你也不動動腦子，直接在群裡告知大家下周一下午一點半開會就行了，還扣什麼123啊。”

我聽到這，覺得有些尷尬，但也覺得自己征詢大家的時間沒有問題，鬱總確實讓我問下呀。

還未等我開口，寒姍姐繼續道：“大家都扣完1，你又來句，因為李寒姍經理有事，所以下午開始，這我一個小經理還能左右鬱總時間啊，左右例會時間啊！”

寒姍姐說完，哭笑不得的又補了一句：“還是太小啊！”

童姐聽完，也笑了笑，憐愛的看了看我，似乎在說：孩兒啊，你可長點心吧，做事過過腦子吧。葉博文由於跟我們還不熟，並沒有說什麼。

這一刻，我明白了這件事在其他人眼中做的有多麼的不聰明。本來是很簡單的一件事，通知大家就行了，畢竟沒有人會去找大領導說這個時間不行，換一個。原來，並不是所有的事情都需要民主，有些事情越民主反而越不能敲定。

一頓飯硬生生讓我吃出了感悟，我不得不佩服自己了。

雖然過程有所波折，但是例會仍是照常舉行，隻不過這次的例會氛圍有些凝重。

我作為會議的主持人和記錄人，是必須到場的。鑒於我的手速和瞬時記憶力並不那麼優秀，例會所討論的事情格局比較大，涉及很多專業名詞，因此錄音筆必不可少，方便我會後聽錄音，完善會議紀要，更準確的輸出。

會議開始前10分鐘，各部門經理已全部到齊，但並沒有安靜沉默各自看手機，而是開始說著一些並不嚴肅的事——最近去打了打球；去嘗了個新店，味道很好；哪位經理搬家，有時間去做客……氛圍很融洽，也比較輕鬆。

一點三十分，鬱總拿著他的平板走進了會議室，大家的閒談也到此為止，開始進入正題。

每個部門的經理按照事先確認好的順序，依次彙報本月自己部門工作開展的情況，同時闡述各自部門下一個月的工作計劃和要達到的目標，本是稀鬆平常的流程，按部就班開展即可，但是今天卻不太一樣。

安全經理彙報後，整體氛圍還算正常，將他自己的部門彙報完畢後，便輪到了生產經理。

上個月的生產似乎並不順利，在過程中出現了各種問題，我雲裡霧裡的聽著生產經理說著“棒困頓”、“模有問題”等等，手下不停，也不知道記得文字對不對，這些又是什麼東西，隻管自己儘量多記，不會的字甚至用上了拚音。

身邊的竊竊私語不知道什麼時候消失了，周遭突然安靜下來，僅餘鬱總時不時敲擊鍵盤的聲音，風聲似乎都清晰了。

我偷偷抬起眼皮，發現鬱總的臉色似乎不太好看，嚴肅異常，但還沒有黑臉。直到供應經理的彙報，將氣氛直接降至冰點。

“連續三個月了吧，拓源沒有一點進展。各種小事也要拿來彙報，有些事情你們自己能解決的就自己解決，我沒有那麼多精力管那麼細！……”

聽過各個經理的彙報後，鬱總開口了。溫潤的嗓音，不緊不慢的話語，與平時並無差異，隻是單字的音加重了一些而已，但是莫名的，會議室的整個氛圍很詭異。

我再次悄悄抬起眼，看了看鬱總，發現仍是很嚴肅的表情，與剛才並無差彆，隻是手指在不住的敲擊著桌麵。我又環顧了下整個會議室，發現所有經理全部低著頭，一副等待挨訓的樣子。

這一幕，就像平時那種腦殘劇中的某個片段，像霸道總裁愛上我，霸道總裁在上麵冷這張臉，訓斥了他的手下，而他的下屬，像鵪鶉一樣，低頭挨訓，隻會回答“是是是”。

這個畫麵瞬間闖入腦海，聲色俱全，莫名戳中了我的笑點，“噗”一聲笑了出來。

意識到不對，我趕緊收住，東看看西看看，發現沒有人注意到我，我的心放回了肚子裡，但是看著這個場景，眼裡還是忍不住溢出笑意，嘴角不聽使喚的上揚，好在有口罩的遮擋，應當沒有人發現。

這個壓抑的氣氛持續到會議結束，我天馬行空的神遊了整場會議，樂顛顛的。

或許這是所有經理參加的嘴壓低的例會，卻是我參加的最歡樂的一次，很莫名，估計是自己電視劇看太多，帶入了……