我碰到過這樣一種人，她表麵上對你非常友好，非常關心，經常跟你說些“心裡話”。你會被她的“真誠”深深地感動，並把她當成知心朋友，所有心裡話會毫無顧慮地向她訴說，覺得這樣既能緩解壓力，又能求點高招。其實不然，在你向她傾訴的時候，正是她積累陷害你資料的過程，如果不及時發現或停止，那可要吃大虧了。

我們辦公室就有這樣一位表麵不聲不響、笑容可掬，背後卻使刀子的陰險女人。想當初，我把她當成比較知心的朋友。她長得很漂亮，看上去也很溫柔的樣子，就是業務不行，彆人都說她是個“繡花枕頭”，其實就是說她中看不中用，言外之意還有那層“枕邊風”的意思。我還替她打抱不平，心想人家不就是靠著關係從工人提成乾部嗎，也不至於這樣糟蹋人啊！也許是因為同情或是覺得她沒什麼能力的原因，我對她沒有絲毫戒心，態度上也比較和善。她也經常找我，抽空就同我聊天，說一些心裡話，顯得和我特彆親近。

當初，有位和我關係比較好的同事提醒我：“離她遠一點，你的哪句話說不準會傳到領導耳朵裡去呢。”我還說不至於。同事有點急：“她整天都乾什麼工作呀！可好事都是她的，你不覺得她同領導的關係不一般嗎？”我笑笑，可我實在看不出她有什麼地方不好，還想也許是因為有些人嫉妒她或對她印象不好的原因。再說，她就是真的同領導關係好，與我又有何乾，我是吃業務飯的，同她不會有衝突。

同事的提醒沒有引起我的重視，我一如既往地同她交往。她每次出差回來，都捎些小禮品和小吃之類的東西送給我，我心裡也感覺很溫暖。當然，並不是因為她送我東西我才認為她好的，主要她讓我覺得她在關心我，想著我。其實，她對彆人也同樣進行這種感情投資的，我心裡還可憐她活得辛苦。

那年夏天，單位有個去秦皇島度假的機會，在我們科裡無論是工作成績，還是群眾測評分數，大家都認為肯定是我。沒想到卻讓她去了，儘管我心裡很納悶，但也沒怎麼往心裡去。

去年，我該晉升職稱了。我的條件完全符合晉升標準，等結果出來，我驚在那裡，和我條件差不多的人都晉升上去了，唯獨沒有?。我心下難平，找到領導。領導沒有正麵談這件事，反而指出了我的不是：什麼說話總犯自由主義啦，沒有群體意識了，沒有發揮好共產黨員的作用了等等。後來，我才慢慢品出味道，這些話我隻對一個人說過，那就是她。

狐狸尾巴終於露出來了。我當時真是恨死她了，這時我才真正明白了江湖險惡。

生活和工作中，我們可能一直都很努力，將自己的本分做得很好，但是還是會不順利，這有可能是因為身邊總有一些破壞分子。有時候，我們也需要“以小人之心防小人之心”。

1.與一般的朋友或同事間相處要有尺度，不要過於親密，不要將自己的隱私隨意告訴彆人，以免他人握住你的“把柄”，讓你處於被動狀態。

2.如果事情直接或間接牽扯到他人的利益，要懂得適時地裝聾作啞。不要了解他人太多的秘密，有時候知道得多了，並不是一件好事。

3.如果你被流言所傷，要抓住機會證明你的清白，不要一味忍讓，以防遭受他人再次陷害